今年以来，河南省台前县审计局结合能力作风建设活动，强化工作举措，切实提高审计干部“能查能说能写”本领，努力打造高素质专业化审计干部队伍。

    一是提高“能查”的本领。实行审计业务骨干和审计新人“一对一”、“传、帮、带”工作机制，提升青年审计干部的业务技能；同时，根据审计项目特点合理配置审计资源，突破股室分工界限，实行联合作战，互帮互学提升业务实战能力，也缓解了当前基层审计人员少任务重的问题；修订完善机关优秀审计项目评选办法，加大培育和评比优秀审计项目力度，让审计干部在比学赶超中提升业务素养，增强“能查”本领。

    二是提高“能说”的本领。组织开展以股室为单位的“每日晨读”活动，通过读政治新闻、读国家政策、读法律法规和业务知识等，以“能读”促“能说”本领的提升；以干部能力作风大学习大讨论活动为舞台，融入审计专业知识的学习培训，鼓励每名干部职工登台讲课、脱稿发言，培养善于发言、敢于发言的习惯，练就用简练语言表达清楚观点和立场的本领；同时，定期组织工作交流会、演讲比赛、诗歌朗诵等活动，为“能说”搭建丰富载体和平台。

    三是提高“能写”的本领。以信息宣传为切入点，压实每名审计人员审计信息宣传稿件任务，严格审核把关，努力提升审计信息撰写水平；诚邀上级领导和专家授课指导审计公文写作，全面提升审计成果撰写水平，强化审计干部“能写”本领；以开展优秀审计报告“大比武”活动为抓手，培养审计干部写出“研判问题由点到面、由表及里，剖析问题更高站位更大格局，提出建议切实可行”的高质量审计报告。